LÖSNINGSFOKUSERAT ARBETSSÄTT
Inom lösningsfokuserade arbetssätt utgår man ifrån att det finna styrkor, resurser och möjligheter. Samtalsledaren ska stötta enskilda och grupper med att finna strategier för att lösa svårigheter, utmaningar och problem. Det handlar om att skapa samtal som utgår från vad som fungerar istället för att fokusera på problemen och vad som inte fungerar.
Att arbeta lösningsfokuserat innebär att konstruktivt lägga fokus och energi på lösningar och på hur vi önskar att det ska vara i stället för problem. Lösningsinriktat synsätt är ett enkelt och effektivt sätt att frigöra energi, möjligheter och kompetens hos grupper och individer. Utbildningen Lösningsfokuserat arbetssätt ger dig bland annat kunskaper om samtalsmetodik, intervjuteknik och att uppmärksamma framgångar.
Lösningsfokuserat arbetssätt passar väldigt
bra inom alla former av förändrings- och utvecklingsarbete som rör sociala
frågor, försörjning, sysselsättning, rehabilitering, hälsoarbete, behandling,
personal och ledning, samarbete och samverkan.
Målgrupp
Denna utbildning vänder sig till chefer eller personer med någon form av ledaransvar.
Innehåll
- Det lösningsinriktade synsättet, språket och samtalet
- Samtalsmetodik, intervjuteknik, att ställa frågor och lyssna utan att tolka
- Att bekräfta och uppmärksamma individens egna resurser och kompetens
- Att formulera framgångsmål utifrån klagomål
- Att uppmärksamma och stärka framgångar och lösningsmönster i stället för problemmönster.
- Verktyg och redskap i ett lösningsfokuserat arbete – språkfärdigheter, omformuleringar, mirakelfrågan och förändringsskalor
Arbetsformer
Arbetsformerna är konkreta, praktiska övningar för att träna användning av ett lösningsfokuserat förhållnings- och arbetssätt varvat med korta teoripass.
Omfattning
Utbildningen omfattar två dag men kan också vid beställning av uppdragsutbildning anpassas efter behov.
Infoblad för Lösningsfokuserat arbetssätt
Här kan du ladda ned infoblad om utbildningen
Uppdragsutbildning
Lås mer om Kontakta oss
KompetensUtvecklingsInstitutet utbildar chefer och medarbetare på olika nivåer inom vård, omsorg och förskola – alltid med målet att göra verklig skillnad för individ, grupp, organisation, verksamhet och samhälle. Vi har över 170 kommuner och företag som kunder i hela landet.
Tips på fler företagsutbildningar hos KUI
KUI Företagsutbildning erbjuder Kompetensutveckling och fortbildning på olika nivåer för chefer och medarbetare
Att axla ett ledarskap är ett ärofyllt uppdrag, men även chefer behöver stöd och utbildning, särskilt med tanke på att ledarrollen är avgörande för organisationens framgång och välmående. Vi ser till att ni får den senaste kunskapen för att följa med i utvecklingen. Utbildningarna är till för chefer, ledare och ansvariga inom vård, omsorg och förskola.
Kompetens som gör skillnad
Kompetens som stärker hela verksamheten
Våra utbildningar ger medarbetare och arbetsplatser den kompetens som behövs för att utvecklas och skapa en starkare verksamhet.
Rätt kompetens för en starkare framtid
Våra utbildningar ger er rätt kompetens genom branschanpassat innehåll, erfarna lärare och praktiska verktyg som stärker verksamheten idag och inför framtiden.
Flexibla utbildningskoncept efter behov
Våra flexibla utbildningskoncept anpassas efter era behov, så att ni kan utvecklas på ett sätt som passar er verksamhet.
Kontakta oss
KUI Företagsutbildning
BESÖKSADRESS: DROTTNINGHOLMSVÄGEN 37, FRIDHEMSPLAN
Lås mer om KUI Företagsutbildning
Telefontider
Mån-fre: kl. 8-12 samt 13-17
KompetensUtvecklingsInstitutet är en av Sveriges ledande utbildningsleverantörer inom förskola, skola, fritidsverksamhet, äldreomsorg, LSS-verksamhet, psykiatri och friskvård. Vi vill ge människor kompetens som gör skillnad för dem själva, den verksamhet de arbetar i samt de barn, vuxna och äldre som de möter i sina yrkesroller.